传媒公司不让我离职,我该如何应对?

宁波法律咨询 2025-04-14
公司不让离职,可协商或投诉。依据《劳动合同法》,公司应出具离职证明并办理手续,否则劳动者可向劳动局投诉或申请仲裁,避免权益受损。
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公司不让离职,这样应对:1.尝试与公司协商,明确离职意愿并了解具体原因,争取和平解决。2.若协商不成,收集证据,如劳动合同、工资单等,向劳动局投诉,请求介入处理。3.若投诉无效,准备仲裁材料,向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自身合法权益。
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应对公司不让离职,常见方式有协商、投诉、仲裁。先尝试与公司沟通协商;若协商无果,则向劳动局投诉;仍无法解决,则申请劳动仲裁,根据具体情况选择。

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