公司倒闭安排新工作员工不接受，是否还有权要

公司倒闭员工不接受新工作，有权要求补偿。依据《劳动合同法》，公司倒闭应支付经济补偿金，按工作年限计算。不接受新工作不影响此权利，不及时处理可能导致员工权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司倒闭员工不接受新工作，常见处理方式是协商或仲裁。应首先尝试与公司协商补偿事宜，若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据《劳动合同法》维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司倒闭不接受新工作可要求补偿。操作如下：1.与公司协商，明确补偿金额和方式；2.若协商不成，收集工作证明、合同等证据；3.向劳动仲裁委提起仲裁，依据《劳动合同法》要求补偿；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。